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キャリアステップ

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ケアサービスでは、「お客様に質の高いサービスをご提供する」ことと、「スタッフ自身が目的を持って長期的に技術や知識の習得ができるよう支援する」ため充実した研修制度を設けています。

“成長に合わせて選べる”キャリアステップ

当社では、長期的にキャリアを形成していけるよう「マネジメント」と「専門性」の両輪で、社員のさまざまなキャリアプランに応えられる体制を準備しています。もちろん最初から目指すキャリアが決まっている人ばかりではありません。実務の中で興味が出てきた専門分野や職種への知識や理解を深めたい、業務に携わりたいという方の気持ちを支える体制があります。

キャリアステップ

キャリアアップについて

新人研修をはじめ、2年目、3年目、中堅社員に向けて、自分のキャリアに沿った研修を受けることができるよう、さまざまな準備をし、社員一人ひとりの成長をしっかり支援する環境が整っています。

キャリアアップの一例

関連項目

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